Fortalecer las competencias blandas del personal, por medio de capacitaciones especificas enfocadas al cierre de las brechas previamente identificadas.

• Fortalecer competencias del personal.

• Cerrar las brechas existentes entre el perfil del cargo vs. el perfil del empleado.

• Mejorar el desempeño.

• Incrementar la motivación del personal.

• Potencializar las habilidades personales.

• Mejorar el clima laboral.

Algunas capacitaciones:

• Servicio al Cliente
• Comunicación asertiva
• Presupuesto familiar